自市委深入开展“以案为戒”警示教育以来，市纪委监委机关坚持问题导向，突出靶向思维，稳步推进警示教育走深走实。

拓载体、营氛围深化廉洁教育。理论学习“固根基”，通过中心组学习、“三会一课”、青年理论小组和主题党日等形式，围绕习近平总书记关于管党治党、作风建设、以人民为中心、廉洁用权、政治生态等一系列重要论述和指示批示精神以及党章党规党纪开展深入学习研讨。向４０岁以下年轻纪检监察干部发放《年轻干部廉洁教育案例读本》，开展专题学习，交流心得体会。开展“业务骨干上讲台”和“青年干部大讲堂”活动，进一步提升年轻干部业务素养能力。廉洁文化“守初心”，推动廉洁文化建设，组织全体纪检监察干部观看“廉洁文化微电影、微视频”展播及相关廉洁教育警示片，引导纪检监察干部筑牢思想防线，增强知敬畏、存戒惧、守底线的纪律意识。开展“廉政教育＋红色教育”双融合，“老区精神集中学习宣传季”等系列活动，推进以案为鉴、以案为戒、以史明志。正反典型“树清风”，召开全市新任县处级领导干部集体廉政谈话会暨“传承红色基因　涵养清廉家风”活动，通过家庭“廉动力”激活党员干部“廉细胞”。印发“廉洁倡议书”１２００余份，编印发放忏悔录，制作相关警示教育片，通过组织参加旁听庭审、学习忏悔录、观看廉洁教育警示片等形式，进一步引导党员干部筑牢思想防线，增强知敬畏、存戒惧、守底线的纪律意识。

控风险、强制约规范权力运行。在风险防控上清权明责，干部监督室联合机关党委开展审查调查组介入式监督试点工作，对２个专案组开展介入式监督工作，成立２个临时党支部，选派２名纪检委员（特派监督员），进一步防范化解权力运行风险。在群众监督上搭建平台，推广基层小微权力“监督一点通”平台建设，推动全面从严治党向基层延伸，不断织密群众监督网络，打通服务群众“最后一公里”。截至目前，平台累计访问量４９０２万人次，注册用户数１０４万人，群众在线投诉３１５２件，已办结２９９６件，群众满意度达９４％。在干部管理上建章立制，印发《关于建立全市县处级年轻干部监督联系人机制的通知》，明确２６名纪检监察领导干部联系全市１５０余名县处级年轻干部，进一步加强年轻干部的监督管理。

精监督、重保障优化改进作风。监督出实招，出台《市纪委监委护航营商环境专项监督方案》，明确监督重点１０项，创新“八个一”举措，着力解决损害营商环境突出问题。深入开展“１＋２＋Ｎ”专项整治，共排查起底相关问题线索１８６件，已办结１３６件，回复群众４９件，共立案５８件处理１０１人，制发监察建议书４份。成立１４个联合调查组，开展“双节”作风建设交叉互查，形成专题报告和问题清单，逐一反馈、限期整改。开展党员干部、公职人员酒驾醉驾专项监督检查，对涉及党员干部、公职人员酒驾醉驾问题，一律开展“一案五查”，瞄准背后的腐败和作风问题，倒查回溯、一查到底。巡察求实效，深入开展营商环境专项巡察，紧盯“四围绕四聚焦”，对７０余家企业开展实地走访，发现问题１３８个，推动解决企业现实难题５个。服务解难题，委主要负责同志先后２次深入霍山县开展带件走访，实地走访３户相关信访群众，仔细倾听信访人的问题和诉求，面对面为民服务解难题。扎实开展省纪委统一部署重复举报专项治理，对两批２０件省纪委督办的重点重复举报实行重点督办，全部高标准办结，取得了良好的专项治理成效。